Постановление Губернатора Ставропольского края от 20.02.2024 N 62

ГУБЕРНАТОР СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 20 февраля 2024 г. N 62

О КОМИССИИ ПО ОХРАНЕ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ СЛУЖЕБНОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ

(ОХРАНЕ ТРУДА) В АППАРАТЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ

В соответствии со статьей 224 Трудового кодекса Российской Федерации, приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 22 сентября 2021 г. N 650н "Об утверждении примерного положения о комитете (комиссии) по охране труда", постановлением Губернатора Ставропольского края от 22 августа 2023 г. N 425 "Об утверждении Положения о системе управления охраной профессиональной служебной деятельности (охраной труда) в аппарате Правительства Ставропольского края" и в целях организации совместных действий работодателя, государственных гражданских служащих, замещающих должности государственной гражданской службы Ставропольского края в аппарате Правительства Ставропольского края, и первичной профсоюзной организации аппарата Правительства Ставропольского края по обеспечению требований охраны труда, предупреждению производственного травматизма, профессиональных заболеваний и сохранению здоровья в аппарате Правительства Ставропольского края постановляю:

1. Создать комиссию по охране профессиональной служебной деятельности (охране труда) в аппарате Правительства Ставропольского края и утвердить ее в прилагаемом составе.

2. Утвердить прилагаемое Положение о комиссии по охране профессиональной служебной деятельности (охране труда) в аппарате Правительства Ставропольского края.

3. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на исполняющую обязанности заместителя председателя Правительства Ставропольского края, руководителя аппарата Правительства Ставропольского края заместителя руководителя аппарата Правительства Ставропольского края Маковскую Л.А.

4. Настоящее постановление вступает в силу на следующий день после дня его официального опубликования.

Губернатор

Ставропольского края                                               В.В.ВЛАДИМИРОВ

Утвержден

постановлением

Губернатора Ставропольского края

от 20 февраля 2024 г. N 62

СОСТАВ

КОМИССИИ ПО ОХРАНЕ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ СЛУЖЕБНОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ

(ОХРАНЕ ТРУДА) В АППАРАТЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ

Утверждено

постановлением

Губернатора Ставропольского края

от 20 февраля 2024 г. N 62

ПОЛОЖЕНИЕ

О КОМИССИИ ПО ОХРАНЕ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ СЛУЖЕБНОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ

(ОХРАНЕ ТРУДА) В АППАРАТЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ

1. Комиссия по охране профессиональной служебной деятельности (охране труда) в аппарате Правительства Ставропольского края (далее - комиссия) создана с целью организации совместных действий заместителя председателя Правительства Ставропольского края, руководителя аппарата Правительства Ставропольского края (далее - работодатель), государственных гражданских служащих, замещающих должности государственной гражданской службы Ставропольского края в аппарате Правительства Ставропольского края, и профсоюзного комитета аппарата Правительства Ставропольского края (далее соответственно - работники, аппарат Правительства края, профсоюзный комитет) по обеспечению требований охраны профессиональной служебной деятельности (охраны труда) (далее - охрана труда), предупреждению производственного травматизма, профессиональных заболеваний и сохранению здоровья работников.

2. Настоящее Положение определяет основные задачи, функции и права комиссии.

3. Комиссия является составной частью системы управления охраной профессиональной служебной деятельности (охраной труда) в аппарате Правительства края, а также одной из форм участия работников в управлении охраной труда. Работа комиссии строится на принципах социального партнерства.

4. Комиссия взаимодействует с органами федеральной инспекции труда, другими государственными органами надзора и контроля, исполнительным органом Ставропольского края, осуществляющим в пределах своей компетенции на территории Ставропольского края государственное управление и нормативно-правовое регулирование в сфере охраны труда, а также с технической инспекцией труда профсоюзов.

5. Комиссия в своей деятельности руководствуется законодательством Российской Федерации, законодательством Ставропольского края в области охраны труда, Положением о системе управления охраной профессиональной служебной деятельности (охраной труда) в аппарате Правительства Ставропольского края, утвержденным постановлением Губернатора Ставропольского края от 22 августа 2023 г. N 425, коллективным договором между Правительством Ставропольского края, лицами, замещающими государственные должности Ставропольского края в Правительстве Ставропольского края, и государственными гражданскими служащими Ставропольского края, замещающими должности государственной гражданской службы Ставропольского края в аппарате Правительства Ставропольского края, и настоящим Положением.

6. Основными задачами комиссии являются:

1) разработка и дальнейшее совершенствование программы совместных действий работодателя, работников и профсоюзного комитета по обеспечению безопасных условий профессиональной служебной деятельности и соблюдению требований охраны труда в аппарате Правительства края;

2) рассмотрение проектов локальных нормативных правовых актов аппарата Правительства края по охране труда и формирование предложений по их корректировке в целях недопущения противоречий законодательству Российской Федерации или ущемления прав работников;

3) участие в организации и осуществлении контроля за состоянием условий труда на рабочих местах, выполнением требований охраны труда;

4) подготовка и представление работодателю предложений по улучшению условий и охраны труда по результатам проверок соблюдения требований охраны труда, а также на основе анализа причин производственного травматизма и профессиональной заболеваемости, проведенных комиссией;

5) содействие работодателю в информировании работников о состоянии условий труда на рабочих местах, выполнении требований охраны труда, существующих рисках повреждения здоровья работников.

7. Функциями комиссии являются:

1) рассмотрение предложений работодателя, работников и профсоюзного комитета с целью выработки рекомендаций по улучшению условий и охраны труда в аппарате Правительства края;

2) содействие работодателю в организации обучения по охране труда, безопасным методам и приемам выполнения профессиональной служебной деятельности, а также в организации проверки знаний требований охраны труда работников и проведения в установленном порядке инструктажей по охране труда в аппарате Правительства края;

3) участие в проведении проверок состояния условий и охраны труда на рабочих местах работников, рассмотрении их результатов, выработке предложений работодателю по приведению условий и охраны труда в соответствие с государственными нормативными требованиями охраны труда;

4) информирование работников о проводимых мероприятиях по улучшению условий и охраны труда, профилактике производственного травматизма, профессиональных заболеваний;

5) содействие работодателю в рассмотрении вопросов финансирования мероприятий по охране труда, обязательного социального страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, а также в осуществлении контроля за расходованием средств, направляемых на предупредительные меры по сокращению производственного травматизма и профессиональной заболеваемости в аппарате Правительства края;

6) содействие работодателю в обеспечении работников более совершенной офисной и бытовой техникой с целью создания безопасных и комфортных условий труда в аппарате Правительства края;

7) подготовка и представление работодателю предложений по совершенствованию организации работ с целью обеспечения охраны труда и сохранения здоровья работников;

8) подготовка и представление работодателю, профсоюзному комитету предложений по разработке проектов локальных нормативных правовых актов по охране труда, участие в разработке и рассмотрении указанных проектов;

9) содействие работодателю в рассмотрении обстоятельств, выявлении причин, приводящих к микроповреждениям (микротравмам) работников.

8. Для осуществления возложенных функций комиссия вправе:

1) получать от лица, ответственного за обеспечение соблюдения требований охраны труда в аппарате Правительства края, информацию о состоянии условий труда на рабочих местах, производственном травматизме и профессиональной заболеваемости, наличии опасных и вредных производственных факторов и принятых мерах по защите от их воздействия, о существующем риске повреждения здоровья работников;

2) заслушивать на заседаниях комиссии сообщения работодателя (заместителя работодателя), руководителей структурных подразделений аппарата Правительства края и других работников по вопросам обеспечения безопасных условий труда на рабочих местах, выполнения требований охраны труда и соблюдения гарантий и прав на охрану труда работников;

3) заслушивать на заседаниях комиссии руководителей структурных подразделений аппарата Правительства края, иных должностных лиц, работников, допустивших нарушения требований охраны труда, повлекшие за собой тяжелые последствия, и вносить работодателю предложения о привлечении их к ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации;

4) участвовать в подготовке предложений к разделу коллективного договора, по вопросам, входящим в компетенцию комиссии;

5) вносить работодателю предложения о стимулировании работников за активное участие в мероприятиях по улучшению условий и охраны труда;

6) содействовать разрешению трудовых споров, связанных с применением законодательства об охране труда, изменением условий труда работников.

9. Состав комиссии утверждается Губернатором Ставропольского края.

10. В состав комиссии входят председатель комиссии - уполномоченный представитель работодателя, заместители председателя комиссии - представители от каждой стороны социального партнерства, секретарь комиссии - работник, ответственный за обеспечение соблюдения требований охраны труда и осуществление контроля за их выполнением в аппарате Правительства края, и члены комиссии.

11. Работодатель и профсоюзный комитет вправе отзывать из состава комиссии своих представителей и выдвигать в его состав новых представителей.

12. Председатель комиссии:

1) руководит деятельностью комиссии;

2) председательствует на заседаниях комиссии;

3) определяет повестку заседания комиссии и порядок его проведения;

4) дает поручения членам комиссии и контролирует их исполнение;

5) принимает решение о проведении заседания комиссии в дистанционной форме (в режиме видеоконференции);

6) подписывает протокол заседания комиссии.

13. В случае отсутствия председателя комиссии его обязанности исполняет один из заместителей председателя комиссии по поручению председателя комиссии.

14. Секретарь комиссии:

1) организует проведение заседания комиссии;

2) формирует проект повестки заседания комиссии и организует подготовку материалов к заседанию комиссии;

3) информирует членов комиссии о дате, месте и времени проведения заседания комиссии;

4) ведет и оформляет протокол заседания комиссии;

5) осуществляет иные функции по обеспечению деятельности комиссии.

15. Комиссия осуществляет свою деятельность в соответствии с планом работы, который принимается на заседании комиссии и утверждается председателем комиссии.

16. Члены, комиссии проходят обучение по охране труда и проверку знания требований охраны труда за счет средств бюджета Ставропольского края, а также средств Ставропольской краевой организации общероссийского профсоюза работников государственных учреждений и общественного обслуживания Российской Федерации не реже одного раза в три года.

17. Комиссия осуществляет свою деятельность на общественных началах.

18. Заседания комиссии проводятся по мере необходимости председателем комиссии или его заместителем по указанию председателя комиссии, но не реже одного раза в год.

19. Заседание комиссии считается правомочным, если на нем присутствует не менее половины ее членов.

20. Решение комиссии считается принятым, если за него проголосовало более половины присутствующих на заседании членов комиссии. Голосование проводится открыто. При равенстве голосов членов комиссии голос председательствующего на заседании комиссии является решающим.

21. Решения комиссии оформляются протоколом заседания комиссии, который подписывается председательствующим на заседании комиссии и секретарем комиссии. Решение комиссии является обязательным для всех сторон социального партнерства.

22. Члены комиссии, представляющие работников, отчитываются не реже одного раза в год перед профсоюзным комитетом о проделанной ими в комиссии работе.

23. Организационно-техническое обеспечение деятельности комиссии осуществляется хозяйственным управлением аппарата Правительства края.